工作原则:坚持团队与公司利益至上,服从公司的安排;
工作交流:积极向上级交流和汇报工作,不越级汇报和不跨部门评价工作;
工作心态:开心乐观、拥抱变化、拒绝负面情绪和消极抱怨;
工作态度:爱岗敬业、恪尽职守、积极行动,及时复命;
职业道德:不偷窥和泄露公司、部门机密及与自己工作无关内容;
对待自己:严于律己、主动向上管理、对结果负责;
对待同事:求同存异、传递正能量、不背后抱怨和谈论同事长短;
对待矛盾:正向看待,不回避并积极解决矛盾,善于将人或部门之间的矛盾转化到工作制度,流程,方法及责任分工的问题上来。